8月24日，化工新材料所組織全員在院機關第四會議室召開研發(fā)總監(jiān)競聘會，化工事業(yè)部副總裁、沈陽院黨委書記、院長胥維昌，副院長龔黨生，院人力資源部總經理郭茂出席競聘答辯會。

競聘會是在院務會通過《新材料所組織架構調整方案》（以下簡稱“方案”）的前提下組織召開的。根據《方案》調置，共有四個研發(fā)總監(jiān)崗，總計六名同志參與競聘答辯，經過半天的競聘者演講、現(xiàn)場提問等環(huán)節(jié)，朱紅衛(wèi)、王新、鄂彥鵬、鄢冬茂等四名同志成為新材料所四個方向的研發(fā)總監(jiān)?；ば虏牧纤M織架構調整的目的，是為進一步提升新材料所科研實力、完善考核與激勵機制、打造滿足可持續(xù)發(fā)展的研發(fā)梯隊。新材料所期望通過穩(wěn)健的組織架構、清晰的職責分工、明確的任務指標、有效的制度措施，提升現(xiàn)有科研品質及研發(fā)積極性。